| ☎️ |
オープン |
Help-Business-Operations |
全員 |
社内手続・業務に関する質疑応答 |
個人情報やセンシティブな内容はクローズでOK |
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| ☎️ |
オープン |
Help-Technology |
全員 |
テクノロジーに関する質疑応答 |
案件先の守秘義務に関することはクローズでOK |
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〇 |
| ☎️ |
オープン |
Manage-Allowances |
参加自由 |
社内副業・テックブログの報告 |
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〇 |
| ☎️ |
オープン |
Manage-Attendance |
全員 |
出退勤の打刻 |
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〇 |
| ☎️ |
オープン |
Manage-Expenses |
全員 |
経費事前申請 |
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| ☎️ |
オープン |
Manage-Tech-Blog |
参加自由 |
はてなブログのアカウント作成やブログ相談 |
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〇 |
| 📢 |
オープン |
General |
全員 |
業務連絡・指示・確認に関すること |
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〇 |
| 📢 |
オープン |
Corp-Company-Management |
全員 |
経営会議や会社運営などの経営情報 |
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〇 |
| 📢 |
オープン |
Corp-Healthcare |
全員 |
過重労働やストレスチェックなどの健康情報 |
適切な投稿内容は評価対象（HRは対象外） |
✅ |
〇 |
| 📢 |
オープン |
Corp-Policy |
全員 |
就業規則・内規の変更、新設などの案内 |
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〇 |
| 📢 |
オープン |
Corp-Welfare |
全員 |
Wantedlyメンバー登録や各種福利厚生の案内 |
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〇 |
| 📢 |
オープン |
Welcome |
全員 |
新入社員の案内と相互挨拶 |
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✅ |
〇 |
| 📢 |
オープン |
Event |
全員 |
各種イベント、Wantedlyストーリーなどの案内 |
当チャンネルから派生して📢Fun系開設は自由 |
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〇 |
| 📢 |
オープン |
HapInS_Academy |
全員 |
社内大学ハピアカの研修などの案内 |
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〇 |
| 📢 |
オープン |
Year-end adjustment |
全員 |
年末調整に関すること |
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〇 |
| 📢 |
オープン |
ハピトーーーク |
参加自由 |
完全なる雑談用スペース |
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〇 |
| 📢 |
オープン |
Share-Feed-News |
参加自由 |
ブログやストーリーなどのネタ共有 |
適切な投稿内容は評価対象 |
✅ |
〇 |
| 📢 |
オープン |
Share-News |
参加自由 |
テクノロジーに関するNews共有 |
適切な投稿内容は評価対象 |
✅ |
〇 |
| 📢 |
オープン |
Share-Tech |
参加自由 |
技術的な話題共有 |
適切な投稿内容は評価対象 |
✅ |
〇 |
| 📢 |
オープン |
Social-Gathering-room |
全員 |
懇親会に関すること |
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〇 |
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| 💡 |
オープン |
Sw-General |
全員 |
社内副業案件の連携 |
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〇 |
| 💡 |
オープン |
Sw-Appsheet |
参加自由 |
社内副業：Appsheet |
案件担当者以外は、ROM専でOK |
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| 💡 |
オープン |
Sw-Onboarding-Tool |
参加自由 |
社内副業：入社手続 |
案件担当者以外は、ROM専でOK |
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| 💡 |
オープン |
Sw-Salesforce-Pardot |
参加自由 |
社内副業：Salesforce |
案件担当者以外は、ROM専でOK |
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| 💡 |
オープン |
Sw-LLM-Research |
参加自由 |
社内副業：llm |
案件担当者以外は、ROM専でOK |
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| 💡 |
オープン |
Pj-HapInS-Purpose |
参加自由 |
FY23のパーパス・ミッション・バリュー作り |
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✅ |
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| 💡 |
オープン |
Pj-Social gathering-Party |
参加自由 |
懇親会準備の連携 |
幹事はHRから招待 |
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| 🐶 |
オープン |
ED-HR |
受託部門・HR |
受託部門とHRの連携用 |
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| 🇸🇪 |
オープン |
Old_General |
参加自由 |
GoogleChat立ち上げ当初のGeneralチャンネル |
ただの遺産 |
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| 📢 |
準備中 |
Corp-Values-Good-Answers |
全員 |
賞与評価システムに組み込むための準備中 |
|
✅ |
検討中 |
| 📢 |
準備中 |
Corp-Values-Good-Questions |
全員 |
賞与評価システムに組み込むための準備中 |
|
✅ |
検討中 |
| 📢 |
準備中 |
Corp-Values-Knowledge-Sharing |
全員 |
賞与評価システムに組み込むための準備中 |
|
✅ |
検討中 |
| 🎤 |
オープン |
Staff-Interviews-Wantedly |
インタビュー対象者以外は参加自由 |
社員インタビュー記事作成の連携用 |
インタビュー対象者は、HRから招待 |
✅ |
※2023年9月11日開設 |
| 数字 |
クローズド |
Attendance-Check_対象月 |
該当者 |
勤怠内容の調査・指導 |
該当者はHRから招待 |
✅ |
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| 🦉 |
クローズド |
Tmp-Introductory-Meeting-日付 |
参加希望者 |
求職者様とのカジュアル面談の連携 |
参加希望者はHRから招待 |
✅ |
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| 🦉 |
クローズド |
Tmp-Referral |
対象者 |
リファラルの情報連携 |
対象者はHRから招待 |
|
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| 🦉 |
クローズド |
Tmp-Leave-of-Absence-氏名 |
HR・Board・対象者 |
休職手続きや休職中の情報連携 |
対象者はHRから招待 |
|
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| 🦉 |
クローズド |
Tmp-HR-Interview-氏名 |
HR・対象者 |
ストレスチェック・HapInS Callの情報連携 |
情報共有範囲に応じて参加者を変えていく |
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| 🐎 |
クローズド |
Sales-HR |
Sales・HR |
営業部門とHRの連携用 |
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| 💩 |
クローズド |
proj-sales-privacy |
Sales・Board・HR |
営業情報の連携用 |
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| © |
クローズド |
Corp-Contract |
Sales・HR・Board・一部関係者 |
契約書などの連携 |
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| 🦉 |
クローズド |
HR-Accounting |
HR・Board |
契約・経理に関する連携 |
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| 🦉 |
クローズド |
HR-Attendance-Payroll |
HR・Board |
勤怠・給与に関する連携 |
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| 🦉 |
クローズド |
HR-Comprehensive |
HR・Board |
その他連携 |
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| 🦉 |
クローズド |
HR-Labor-Management |
HR・Board |
福利厚生・休職・退職・人事評価・処分などその他労務に関する連携 |
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| 🦉 |
クローズド |
HR-Recruitment-Work |
HR・Board・一部関係者 |
採用・入社手続に関する連携 |
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| 🇺🇳 |
クローズド |
Outside_Meevo（採用） |
HR・Board・外部関係者 |
採用代理店との連携 |
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| 🇺🇳 |
クローズド |
Outside_Security |
HR・Board・外部関係者 |
ISMS関連 |
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| 🇺🇳 |
クローズド |
Outside_ピーアールデイリー |
HR・Board・外部関係者 |
採用代理店との連携 |
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| 🇺🇳 |
クローズド |
Outside_日比谷見附法律事務所 |
HR・Board・外部関係者 |
顧問弁護士との連携 |
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| 🇺🇳 |
クローズド |
Outside_横浜池田事務所 |
HR・Board・外部関係者 |
顧問社労士との連携 |
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| 🇺🇳 |
クローズド |
Outside_産業医（山口先生） |
HR・Board・外部関係者 |
顧問産業医との連携 |
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