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🛠 更新履歴
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📖 CONTENTS
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🐣入社手続きの全体フロー
このページでは内定承諾から雇用契約書の締結までについて説明します。
🐣採用通知について
採用通知は、原則としてメールでの通知のみとさせていただいております。
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💡 主な記載事項
- 入社日を含む労働条件
- 採用理由
- 営業開始単価(SES採用の方のみ)
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💡 ハローワークに提出する「採用証明書」について
- 必要な方は、入社手続き中に「🏫Tmp-Onboardingチャンネル」内で、HumanResourceDiv.宛に依頼してください。
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🚨 入社承諾のご回答期限
- 希望する入社月1.5ヶ月前にはご回答いただくようにお願いいたします。
- 当社から提示している入社月の後ろ倒しなどのご相談は可能です。
- SESでご入社の方は、現在参画中の案件引継ぎについてのご相談も可能です。
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🐣同意書と誓約書の提出
入社のご承諾意思を確認できてから、原則として3営業日以内にご案内いたします。
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💡 ご提出いただく書類
- 特定個人情報等の取扱いに関する同意書
- 入社時誓約書
- 秘密保持に関する誓約書(入社時)
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💡 入社時誓約書について
- 就業規則やその他の規程を含む社内ルールへの同意も必要です。必ずHapInSポータルサイト TOPページから就業規則やその他の規程など社内ルールのご確認をお願いいたします。
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💡 書類の提出方法
- 入社のご承諾後、以下のURLからすべての同意書・誓約書をご提出ください。
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🚨 ご提出いただけない場合
- 全ての同意書・誓約書を提出しないと、入社手続きを進めることはできません。
- ご不明点等があれば、Human Resource Div.の福富([email protected])までお問い合わせください。
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🐣雇用契約書の合意締結
全ての同意書・誓約書のご提出確認後、原則として3営業日以内にご案内いたします。
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💡 クラウドサイン(電子契約システム)受信者向けガイド
【受信者ガイド】クラウドサインを受信される方へ
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🚨 契約内容に誤りや不明点がある場合
・Human Resource Div.の福富([email protected]) までご連絡下さい。
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🚨 雇用契約書の保管について
- クラウドサインからダウンロードして、必ずご自身でも保管してください。
- 印刷したものが必要な場合は、ご自身でのご対応をお願いいたします。
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💡 雇用契約書合意締結後にご入社月の変更や入社辞退を希望される場合
- 入社をご辞退される場合は、非常に残念ではありますが、当社では入社を強制することはありません。急な生活環境の変化など、ご自身の状況に合わせて柔軟に対応させていただきますので、早めにご相談ください。
- 入社月変更の場合
- 入社辞退の場合
- 入社辞退に関する覚書をクラウドサインを通じて合意締結していただきます。
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